ভারত সরকার একটি নতুন সার্বজনীন পেনশন প্রকল্প নিয়ে কাজ করছে। এটি নাগরিকদের আর্থিক নিরাপত্তা প্রদানে সহায়তা করবে, বিশেষ করে যাদের সংগঠিত খাতে চাকরি নেই। এই পেনশন প্রকল্পটি স্বেচ্ছাসেবী এবং অবদানমূলক হবে, যার অর্থ যে কেউ তাঁদের পেশা বা কর্মসংস্থানের অবস্থা নির্বিশেষে যোগ দিতে পারবেন।
কারা এই প্রকল্পে যোগ দিতে পারবেন?
এই প্রকল্পটি সকলের জন্য তৈরি করা হচ্ছে, যার মধ্যে রয়েছে:
- সংগঠিত খাতের বাইরে কর্মরত ব্যক্তিরা
- ক্ষুদ্র ব্যবসায়ীরা
- কৃষকরা
- নিজেই নিজের কর্মসংস্থানকারী ব্যক্তিরা
আপনি যদি কোনও নির্দিষ্ট পেশায় নিযুক্ত না হন বা কাজ না করেন, তবুও আপনি এই প্রকল্প থেকে উপকৃত হতে পারেন।
সার্বজনীন পেনশন প্রকল্পের মূল বৈশিষ্ট্য
স্বেচ্ছাসেবী অংশগ্রহণ: ১৮ থেকে ৬০ বছর বয়সী যে কেউ এই প্রকল্পে যোগ দিতে পারেন।
৬০ বছর বয়সের পরে পেনশন: ৬০ বছর বয়সে পৌঁছানোর পরে, আপনি পেনশন সুবিধা পেতে শুরু করবেন।
সকলের জন্য উন্মুক্ত: এই প্রকল্পটি কোনও নির্দিষ্ট চাকরি বা ব্যবসার মধ্যে সীমাবদ্ধ নয়। এটি সংগঠিত এবং অসংগঠিত খাতের নাগরিক সহ সকল নাগরিককে অন্তর্ভুক্ত করার জন্য তৈরি করা হয়েছে।
বেশ কিছু প্রকল্পের সঙ্গে মিলিয়ে দেওয়া হবে!
এরই পাশাপাশি, সরকার এই সার্বজনীন পেনশন প্রকল্পের সাথে বিদ্যমান বেশ কয়েকটি পেনশন প্রকল্প একীভূত করার লক্ষ্য নিয়েছে, যাতে এটি সকলের জন্য সহজ এবং আরও সহজলভ্য হয়। বর্তমানে, ভারতে বেশ কয়েকটি পেনশন প্রকল্প রয়েছে, যেমন:
- অটল পেনশন যোজনা (APY)
- জাতীয় পেনশন ব্যবস্থা (NPS)
- প্রধানমন্ত্রী কৃষক মানধন যোজনা (PM-KMY)
- প্রধানমন্ত্রী শ্রম যোগী মানধন যোজনা (PM-SYM)
- প্রধানমন্ত্রী বণিক মানধন যোজনা (PMVYMY)
- স্ববলম্বন যোজনা (NPS-Lite)
আসলে, ভারতে, জনসংখ্যার ৯০ শতাংশ অসংগঠিত খাতে কাজ করে এবং তাদের কোনও পেনশন বা অবসরকালীন সঞ্চয় নেই। এই সমস্যাটি সমাধানের জন্য এবং অবসর গ্রহণের সময় এই কর্মীদের অর্থনৈতিক সুরক্ষা প্রদানের জন্য নতুন সার্বজনীন পেনশন প্রকল্প চালু করা হচ্ছে।